En la Tribuna, la diputada detalló que con estas modificaciones se fomenta la igualdad de género en el hogar y en el trabajo al normalizar que, tanto madres como padres, pueden y deben atender las necesidades de sus bebés, “rompemos estereotipos y equilibramos las responsabilidades de cuidado”.
Agregó que una madre trabajadora no debe ser la única que deba buscar un espacio si su bebé necesita un cambio durante una visita al trabajo o si ella misma debe llevarlo por alguna circunstancia. “Un padre trabajador tendrá la misma facilidad y dignidad para atender a su hija o hijo”, indicó.
Asimismo, subrayó que, de aprobarse su iniciativa, los centros de trabajo serían más amigables y sensibles a las necesidades de las familias, lo que sin duda contribuiría a un mejor ambiente laboral y se apoyaría a las personas trabajadoras, especialmente a las mujeres, en su desarrollo profesional sin tener que sacrificar su rol de madres.
La iniciativa, a la que se adhirió el Grupo Legislativo de Morena, fue turnada para su estudio y dictamen a las Comisiones Permanentes Unidas de Salud y Asistencia y de Trabajo y Previsión Social.
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